Escape Matching Room to kolejny pomysł na zwiększenia atrakcyjności i skuteczności procesu doradztwa zawodowego. Jako kluczowy element jest escape room, którego scenariusz stawia przed uczestnikami testowania zadania wymagające zarówno współpracy,…
Testowany pomysł jest próbą wzmocnienia samodzielności młodych ludzi z Mrągowa i okolic oraz obudzenie w nich przekonania, że poprzez przedsiębiorcze działania mogą zacząć budować swoją karierę zawodową na lokalnym rynku…
Wybory zawodowe podejmowane na wczesnych etapach życia przez młodych ludzi podejmowane są pod dużą presją rodziny, znajomych, społeczeństwa oraz presją konieczności odniesienia sukcesu finansowego. To powoduje, że pracują potem poniżej…
Innowatorka szukała narzędzi, które pomogłyby młodym ludziom odblokować potencjał osobisty i zawodowy, pokonać hamujące ich przekonania i uwolnić zasoby. Pomysł testowała z grupą młodych ludzi mieszkających w Wioskach Dziecięcych SOS.…
Innowacja szukały odpowiedzi na problem małej aktywności osób młodych w kontekście wchodzenia na rynek pracy. Celem innowacji było zwiększenie ich umiejętności inicjowania działań oraz radzenia sobie z sytuacją sukcesu i…
Work Truck to specjalny bus, którym innowatorki dojeżdżały do małych miejscowości, zachęcając młode osoby bierne zawodowo do wzięcia udziału w treningu pracowniczym. Podczas testowania innowacji potencjalni pracownicy mieli okazję dowiedzieć…
Pedagożki i Pedagodzy teatru testowali swój pomysł w dwóch różnych szkołach średnich w Warszawie i w podwarszawskim Garwolinie. Zaproponowali uczniom udział w cyklu warsztatów, tworząc - w dość sztywnych ramach…
Komitet wyszedł z założenia, że żeby poprawić jakość miejsc pracy w Polsce, trzeba dać młodym ludziom wiedzę, budować świadomość i odpowiedzialność za bycie pracownikiem, a w przyszłości być może także…
Innowatorka testowała pomysł na wzmacnianie dziewczyn i kobiet z zespołem Aspergera w rozwoju zawodowym, borykających się na co dzień z niskim poczuciem sprawstwa i własnej wartości. To sprawia, że w…
